Text copied to clipboard!
Başlık
Text copied to clipboard!İK İdari Görevlisi
Açıklama
Text copied to clipboard!
İK İdari Görevlisi arıyoruz. Bu pozisyon, insan kaynakları departmanının günlük idari işleyişini desteklemek ve geliştirmekle sorumludur. İşe alım süreçlerinden çalışan kayıtlarının tutulmasına, bordro işlemlerinden personel dosyalarının yönetimine kadar geniş bir yelpazede görev alır. Ayrıca, şirket politikalarının uygulanması ve çalışan memnuniyetinin artırılması için çeşitli projelerde aktif rol oynar. İK İdari Görevlisi, hem çalışanlar hem de yönetim ile etkili iletişim kurarak, organizasyonun insan kaynakları hedeflerine ulaşmasına katkıda bulunur. Bu pozisyon, detaylara dikkat eden, organizasyon becerileri güçlü ve gizlilik ilkelerine bağlı profesyoneller için uygundur. İnsan kaynakları alanında kariyer yapmak isteyenler için önemli bir basamak olan bu görev, şirketin verimli ve düzenli çalışmasını sağlar.
Sorumluluklar
Text copied to clipboard!- İşe alım süreçlerinin desteklenmesi ve aday takibi yapılması
- Çalışan kayıtlarının güncellenmesi ve dosyalanması
- Bordro ve özlük işlemlerinin takibi
- Personel izin ve devamsızlık kayıtlarının tutulması
- İK politikalarının ve prosedürlerinin uygulanması
- Çalışan memnuniyeti anketlerinin hazırlanması ve analiz edilmesi
- Eğitim ve gelişim programlarının organizasyonuna destek verilmesi
- Raporlama ve veri analizlerinin hazırlanması
- İK departmanı ile diğer birimler arasında koordinasyon sağlanması
- Gizlilik ve veri koruma kurallarına uyulması
Gereksinimler
Text copied to clipboard!- İnsan kaynakları veya ilgili alanlarda önlisans veya lisans mezunu olmak
- İK yazılımlarına hakim olmak
- MS Office programlarını etkin kullanabilmek
- İletişim ve organizasyon becerilerinin güçlü olması
- Detaylara dikkat eden ve titiz çalışma alışkanlığına sahip olmak
- Gizlilik ve etik kurallara bağlılık
- Takım çalışmasına yatkın olmak
- Yoğun iş temposuna uyum sağlayabilmek
- Problem çözme becerisine sahip olmak
- Tercihen insan kaynakları alanında deneyim sahibi olmak
Potansiyel mülakat soruları
Text copied to clipboard!- İK idari görevlerinde en çok hangi süreçlerde deneyim sahibisiniz?
- Bir işe alım sürecinde hangi adımları takip edersiniz?
- Çalışan dosyalarının gizliliğini nasıl sağlarsınız?
- Yoğun iş temposunda önceliklerinizi nasıl belirlersiniz?
- İK yazılımlarını kullanma deneyiminiz nedir?
- Takım içinde yaşanan bir anlaşmazlığı nasıl çözersiniz?
